我们成百上千次的接近有一个更深的目的，这个目标就是性格的养成–内在的改变。就是说如果你带着一个想要学习格斗的年轻人，你训练他空手道了10年，他知道如何去格斗，但是因为多年练习获得的成熟、纪律、信心，他不会再好勇斗狠。类似的，当你进入现场，开了上千个组合，你内在的心灵上一些东西改变了。你看事情的角度不同 ...

游戏这一部分典型的瓶颈：.目标对你的要求表现的犹豫或者拒绝你：因为她没有被合理地赋格。练习巧妙地赞赏目标，并且遵从放饵-咬钩-收线-释放（BHRR）。.缺少服从性和身体接触：练习服从性测试和进挪升高。可以参照本书的KINO指南。.被障碍干扰：可以参照本书解除障碍武装章节，然后开始练习。.收号失败：没有足够的共振， ...

僚机隔离和孤立目标作为一个僚机，你的责任很简单：帮助你朋友把到目标！.如果他已经在组合中了，不要介入。让你朋友来决定何时把你介绍进组合。如果组合还没有上钩，你有可能因为太早进入而把他赶了出去。.当你和僚机的组合开始共振，你应该把注意力集中在你的僚机身上。这样组合就可以把注意力集中在他身上。你要赋予他价 ...

处理干扰和打断当你成为互动的中心后，如果目标的朋友突然跑来打断你，然后他们俩开始自顾自地聊起天来，甚至把你像个傻瓜晾在一边，你不要觉得惊讶。我们怎么避免这种情况？照着一下这些简单的步骤去做：1.当障碍进入组合，切断你之前谈的话题。因为如果障碍错过了你故事的开头，如果她继续听下去，她会觉得很无聊。也不要 ...

练习打压目标。通过用好玩的方式失格你的目标，这样可以波动她的情绪。.停止使用材料：做你自己，并且练习用简短精句来微调你对根据目标反应表现的的IOI和IOD。.练习本书的幽默技巧：包括幽默、共谋、夸张、游戏、角色扮演和调戏。这样可以提升组合的购买度。.练习讲故事和有技巧的描述，通过你的语言去唤起想象、感觉、情 ...

主导团体团体理论来源于以下几种力量：1.无需求的力量：它会在解除组合戒备的同时，对目标提出挑战。2.社交认证的力量，当你锁定组合，控制框架，你就提升了自己的社交价值3.刺激情绪的力量(提升购买度)，通过巧妙的表达方式和幽默感来刺激情绪。4.植入式DHV开关的力量，这让你通过讲故事和对话来开启女人的吸引开关和联系 ...

处理障碍练习展现无需求：使用无需求的肢体语言和假性失格。如果你看上去没有威胁，那人们也不会对你有戒备心理。使用社交认证：尝试让你的女僚机去打开组合。把你的目标当成你的一件装饰品，用她是提升你社交价值，帮你打开下一个组合。人们总是喜欢和有价值的人交往。如果你是一个可以提供价值的人，如果你拥有女孩和很酷 ...

选择目标选择一个目标，如果没有你喜欢的就随便选一个。这样你就可以道具锁定她，打压她。道具锁定（Lock-inProp）：你可以把你的帽子戴在目标的头上，或者把首饰戴在她手上，告诉她“只是给你戴一会”。尝试在你把道具交给她的时候看着其它地方继续说话，就好像你希望她帮你拿一下，这样可以获得目标更多的服从性。那么现 ...

锁定在你的游戏中，练习去锁定每个组合是具有里程碑意义的。养成在三分钟内锁定每个组合的习惯。我们称之为：三分钟法则。当你锁定了一个组合，整个组合将成为你在整个现场的社交价值认证。这会大幅度提升你的价值。锁定组合的秘诀是做一些事情让你看起来处在组合里最舒适的位置，这样你就看起来是组合的中心。比如，.如果 ...

打开组合首先，最常见的瓶颈就是接近焦虑。如果你的情绪阻碍了你的接近，你可以进行如下训练：.学习一些惯例。.进行谜男的新手训练至少一个月。不要在意组合的反应如何。一次又一次的接近。关注接近的过程而不是结果。.遵守三秒法则——在进入现场后就马上打开组合。.可以在一开始先打开3个热身组合，这样可以让自己进入健 ...